各班级：
根据学院文件精神，结合我系工作实际，为确保全体毕业生安全、文明、有序地离校，现将有关事项通知如下：
一、高度重视毕业生离校工作
毕业生文明离校工作是学院育人工作的重要组成部分，关系到校园的稳定和毕业生切身利益。各班级及有关部门要高度重视，按时按质完成毕业生离校各项工作。坚持以生为本的原则，以思想政治教育为先导,以安全稳定为重点，以服务毕业生为出发点，坚持管理教育与热情服务相结合，营造珍惜离别、感恩母校、健康向上、生动活泼的和谐氛围，确保2019届毕业生安全、文明、有序、和谐离校。
二、2019届毕业生离校工作日程安排
航海系2019届毕业生文明离校日程安排
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日 期
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内 容
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负责人
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6月7日前
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就业协议书、就业证明函送就业指导中心编制2019届毕业生就业派遣方案
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卜丽媛
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6月15日前
（10-15日）
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毕业生档案材料（党团材料)送学生处
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刘 婷
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在微信小程序中搜索 “安徽省大学生就业服务平台”或“大学生就业”，由学生自主核对报到证信息并确认（第4页）
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辅导员
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6月18日前
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将实习奖学金学生签字纸质版名单及电子版报送学生处
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卜丽媛
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6月20日前
（3-20日）
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全体毕业生在微信小程序中搜索 “安徽省大学生就业服务平台”或“大学生就业”，完成教育厅就业状况问卷调查（第3页）
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辅导员
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6月23日前
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毕业论文及答辩
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各教研室主任
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6月22-6月27日
毕业生文明离校系列活动
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开展文明离校倡议活动
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卜丽媛
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召开毕业班班会
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辅导员
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“美化宿舍、美化校园”——毕业生临行前宿舍、教室清洁活动
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辅导员
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召开毕业生座谈会
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卜丽媛
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举行毕业生求职择业经验分享会
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卜丽媛
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领取毕业证、报到证、户口迁移证
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张峰、卜丽媛
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毕业生留影活动
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李兰
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6月28日
10:00-11:20（第二场）
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毕业典礼（航海系），风雨操场2楼
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陶权、辅导员
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6月29日-30日
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毕业生离校
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6月30日-7月7日
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整理并转寄毕业生档案
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学生处
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备注：
请辅导员告知学生，学院委托第三方开展的毕业生就业质量及工作情况反馈调查将于9月至10月进行，届时请毕业生积极配合完成母校就业情况调查问卷，为撰写学院就业质量年度报告提供依据，具体流程将另行通知。
三、组织填写就业状况调查问卷
调查采取微信小程序的方式，本次调查采取微信小程序方式，调查周期为6月3日至20日，参与调查最低样本数为各系毕业生人数的85%，同时兼顾本系毕业生专业分布。（具体操作流程参见附件3，已发至辅导员QQ群）
各班级辅导员要高度重视，精心组织2019届毕业生扫描下列二维码进行答卷，准确反映本系毕业生就业的基本状况。
获取方式：
（1）在微信小程序中搜索 “安徽省大学生就业服务平台”或“大学生就业”
（2）打开微信扫描二维码：见附页
四、核实学生派遣单位信息
派发的报到证是按收到的就业协议（截止6月7日）
内容填写，用人单位凭该证办理毕业生档案接收和落户手续。《报到证》上报到单位一般为人才管理服务机构或者就业单位，毕业生可按照实际就业情况，依据就业协议书、录取通知书等内容据实核对。核对信息开放时间为6月10日—15日（具体操作流程参见附件3，已发至辅导员QQ群）。
五、扎实做好离校服务工作
1、毕业班辅导员要深入一线，加强值班检查，仔细排查问题隐患，坚决杜绝毕业生各种违纪、违规和不文明行为的发生，确保学院正常教学秩序和毕业生安全、文明、有序离校。
2、积极发挥毕业生党员、学生干部的骨干作用，开展文明离校倡议活动，组织召开主题班会、宿舍卫生清洁、毕业生求职经验座谈会、毕业庆典等活动（要有新闻报道和活动图片），开展爱国、爱校教育，宣传身边典型和好人好事，弘扬传播社会正能量。
3关注未就业或就业困难学生，了解他们的困难和需要，认真予以解决和帮助。
2019年6月5日
