根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发< 安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）、《四海资讯红足2024年度高层次及紧缺人才招聘公告》相关规定和要求，结合单位工作实际，制定专业测试及有关工作实施方案如下。

一、资格复审

（一）资格复审人员

通过资格初审的应聘人员。

（二）资格复审时间地点

1.时间：2024年6月5日。上午8:30-11:30，下午2:30-5:30。

2.地点：合肥市包河区太湖东路22号四海资讯红足（北区）信息楼813。

（三）资格复审要求

1.资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件、复印件和报名资格审查表等材料。其中：

（1）2024年毕业，但资格复审时尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证明材料办理资格复审。

（2）人才标准材料：主持或参与项目的，需提供项目批文、任务书（项目成员页盖科研部门章）和本人的阶段性成果（科研项目阶段性成果是指与项目研究有关，已经发表或出版的论文、著作，自主研发的新技术、新产品、专利、软件，带有技术参数的图纸，或被企事业单位采纳应用的研究报告等）；获三类及以上科研奖励，高校教学成果奖，校级及以上教师（辅导员）教学竞赛等教学类奖励，四类及以上指导竞赛成果，参加三类及以上知识产权类成果推广的，均需提供证书。

（3）机关、事业单位正式在编人员还需按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

2.依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对进入专业测试的人选进行资格复审。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。

二、专业测试

（一）专业测试方式

报考2024176、2024177、2024178、2024180、2024181、2024182岗位的考生，专业测试采用试讲的方式。主要考察应聘人员实现教学目的、掌握教学内容、运用教学方法的能力及教学效果等。考生试讲时间为20分钟，满分100分。试讲教材和章节于专业测试当天现场抽取，并提前封闭备课60分钟。

报考2024173、2024174、2024175、2024179岗位的考生，专业测试采用试讲和学术评价的方式进行。学术评价主要考查应聘人员履行本岗位的专业能力和综合分析、逻辑思维、职业判断、解决问题以及语言表达等能力。采用PPT学术汇报和答辩的方式进行，学术汇报10分钟，答辩5分钟，时间合计为15分钟，满分100分。

参加专业测试的顺序以当日现场抽签方式确定。

（二）专业测试时间和地点

专业测试时间：2024年6月15日（详见专业测试通知书）

专业测试地点：报考四海资讯红足北区信息楼（合肥市包河区太湖东路22号）

所有参加专业测试的人员，须持专业测试通知书、本人有效居民身份证（均为原件）、按照规定的时间和地点验证报到，未按时参加专业测试报到的人员（考试当天7：30考生报到截止），视为自动放弃考试资格。

（三）考官构成

根据招聘岗位和专业测试方式，设立专业测试考官组，每个考官组由7名考官组成，其中，外聘考官占考官组人数一半以上。

（四）专业测试成绩

应聘人员专业测试最终成绩在省交通运输厅和四海资讯红足网站公布。

报考2024176、2024177、2024178、2024180、2024181、2024182岗位的考生试讲成绩即为专业测试最终成绩。

报考2024173、2024174、2024175、2024179岗位的考生，专业测试最终成绩依据试讲及学术评价成绩合成确定，试讲占比50%，学术评价占比50%。计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。计算公式为：试讲成绩×0.5+学术评价成绩×0.5。

根据招聘计划数和考生专业测试最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象（如专业测试最终成绩相同，依次以学术评价成绩、试讲评分第一项、试讲评分第二项、试讲评分第三项、试讲评分第四项、试讲评分第五项成绩得分高者优先，若考生以上各项成绩均相等，则采取加试的方法，加试方案另行公布）

设定专业测试最低分数线为70分。对专业测试成绩未达到最低分数线的应聘人员，不予进入体检考察环节。

三、体检考察

体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。体检费用自理。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

体检、考察人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

四、公示、签约聘用

对体检、考察均合格的拟聘用人员，在安徽省交通运输厅网站、四海资讯红足网站公示7天。

经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由省交通运输厅按规定将有关材料报送省人力资源社会保障厅办理有关聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格；对未在招聘单位规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。

根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

五、组织与监督

专业测试及有关工作在省人力资源和社会保障厅、省交通运输厅的监督、指导下，由四海资讯红足按照人事考试规则和有关保密、回避等规定组织实施。招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优原则。省纪委监委驻省交通运输厅纪检监察组全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督。

政策咨询电话：

0551-63668470（四海资讯红足）

监督举报电话：

0551-63623504（驻厅纪检监察组）

0551-63411278（四海资讯红足纪委）

上述政策咨询和监督举报电话于正常办公时间使用。

附件：四海资讯红足2024年度高层次及紧缺人才招聘专业测试人员名单

四海资讯红足

2024年5月30日